Functie

Selectiekantoor voor technische profielen die discreet op zoek zijn naar een nieuwe uitdaging.
Heb jij een passie voor techniek en wil je bijdragen aan het soepel laten verlopen van productieprocessen?
Als storingstechnieker ben jij de redder in nood bij elektrische, mechanische, pneumatische en hydraulische storingen.
Jij weet deze snel te identificeren en te verhelpen, waardoor productieonderbrekingen tot een minimum beperkt blijven.

Ben je analytisch sterk en kun je snel schakelen tussen verschillende systemen?
Dan is deze functie jou op het lijf geschreven!

• Identificeren en oplossen van storingen in elektrische, mechanische, pneumatische en hydraulische systemen.
• Werken aan productieprocessen bij verschillende klanten en in verschillende sectoren.
• Snel en effectief inwerken in nieuwe productieomgevingen en systemen.
• Samenwerken met collega's en zelfstandig werken waar nodig.
• Flexibel inspelen op de wensen en behoeften van de klant.

Jouw profiel

• Een opleiding elektromechanica of gelijkwaardig door ervaring.
• Zelfstandig kunnen werken, maar ook een teamspeler zijn.
• Brede kennis van elektrische, mechanische, pneumatische en hydraulische systemen.
• Kennis van PLC-systemen is een pre.
• Flexibel en aanpassingsvermogen.
• In het bezit van rijbewijs B en attest BA5.

• Preventieve of correctieve onderhoudswerken organiseren, plannen en opvolgen
• De onderhoudsgegevens van een werkplaats of een dienst opvolgen, analyseren en afwijkingen vaststellen (kosten, onverwachte uitgaven, inventaris van losse stukken, ...)
• Monteren van onderdelen of stukken van de industriële of exploitatie-uitrusting volgens de machinevoorschriften, documentatie, ...
• De technische documentatie van machines of installaties actualiseren (constructeursrichtlijnen, historiek van defecten, wetgeving, ...)
• Een computer aansluiten op de uitrusting en storingen opsporen met behulp van geregistreerde programma's
• Het werk van leveranciers of dienstverleners controleren
• Een storing in de installatie lokaliseren en technische oplossingen en herstellingsvoorwaarden bepalen
• De opvolggegevens van interventies registreren en de informatie doorgeven aan de betrokken dienst
• De inplanting van industriële of exploitatie-uitrusting op een site bepalen
• Een onderhoudsploeg of een productie- of exploitatieteam technisch bijstaan
• De technische werking uitleggen aan klanten of gebruikers en hen begeleiden bij het in gebruik nemen van de installatie
• Kosten en herstellingstermijnen inschatten en een kostenraming voor de interventie opmaken
• De uitrusting wijzigen of aanpassen volgens de wettelijke of productievereisten (productiesnelheid, nieuwe producten, ...)
• De industriële of exploitatie-uitrusting afstellen en de werking ervan controleren
• De componenten van defecte systemen identificeren, herstellen of vervangen (tandwielstellen, kogellagers, hydraulische verdelers, onderdelen van gestuurde processen, ...)

Aanbod

• Contract van onbepaalde duur
• Bedrijfswagen : Ook privé mogelijk.
• Smartphone : Kies om de 2 jaar je eigen smartphone, inclusief een gsm-abonnement.
• Maaltijdcheques : Ontvang maaltijdcheques ter waarde van €4,37 per gewerkte dag (werknemersbijdrage €1,09).
• Familiale Gebeurtenis : Speciaal verlof voor belangrijke familiale gebeurtenissen.
• Hospitalisatieverzekering
• Attitude Bonus : Jouw inzet en positieve houding worden gewaardeerd en beloond met een attitude bonus, bepaald na evaluatie.
• Eindejaarspremie en Vakantiegeld :
• Meer uren ( Recup ): Uren tussen 38 en 43 uur per week worden als meer uren beschouwd. Overuren (>9 uur per dag of >43 uur per week) worden vergoed aan 150%.
• Pensioensparen : Wij storten jaarlijks een percentage van je brutojaarloon in een pensioenfonds, zodat je ook later goed voor jezelf kunt zorgen.
• Werkkledij en Veiligheidsschoenen : Wij voorzien kwalitatieve werkkledij en veiligheidsschoenen, zodat je altijd veilig en comfortabel aan de slag kunt.
• Een e-bike , (bovenop de wagen)
• Flexibele werkuren
• verschillende opleidingsmogelijkheden .

De vacature staat open voor iedereen, wij werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, origine,...

Solliciteren

Yenthel Van Gysegem
053 31 99 67
info@yesselect.be