Functie

Ben je vertrouwd met CAD/CAM en CNC-programmatie? Heb je een grote interesse en voldoende kennis van industriële processen, materialen en gereedschappen om producten te maken met verspanende en additieve technieken en machines? Dan ben jij wellicht onze nieuwe instructeur “CAD/CAM-programmeur - insteller CNC-CMM” in het competentiecentrum van Wondelgem.
Met medewerkers over heel Vlaanderen biedt de VDAB een dynamische werkomgeving waar kwaliteit en enthousiasme op heel wat waardering kunnen rekenen.
Word VDAB-instructeur “CAD/CAM-programmeur - insteller CNC-CMM”. Deel jouw kennis, kwaliteiten en enthousiasme met werkzoekenden en werkenden en leidt ze op tot vakmensen. Deel je ervaring ook met collega's en werk met hen samen in een boeiende werkomgeving. En draag bij tot de kwaliteit die de VDAB nastreeft, elke dag weer.
Wat verwachten we van jou ?
Je leidt diverse cursisten op met een flexibele mindset. Je organiseert opleidingen met bijbehorende voorbereidingen. Je observeert en evalueert permanent jouw cursisten terwijl ze de leeropdrachten uitvoeren. Je noteert de voortgang in het technisch pedagogisch dossier van de cursist. Je bent op de hoogte van de veiligheidsaspecten binnen de industrie, past deze strikt toe en geeft hierbij zelf het goede voorbeeld. Je staat in voor het materieel beheer van jouw afdeling. Je hebt aandacht voor het milieu en het welzijn op het werk.

•Opleiden en begeleiden van werkzoekenden naar een job binnen het domein ontwerp- en productietechnieken mechanica.
•Opleiding geven over specifieke thema’s binnen het domein ontwerp- en productietechnieken mechanica.


Heb je geen bachelordiploma, maar ben je ervan overtuigd dat je door jouw ervaring in aanmerking komt voor de vacature? Waag dan zeker je kans en vul het portfolio in.

De selectie vindt plaats op woensdag 21 augustus 2024.

Jouw profiel

➔ Je hebt een bachelordiploma en je hebt minstens 2 jaar ervaring als verspaner
➔ Indien je niet in het bezit bent van het gevraagde diploma, dien je 5 jaar relevante ervaring (in de laatste 10 jaar) te bewijzen als verspaner. Deze ervaring toon je aan via het portfolio.
Meer informatie over de toelatingsvoorwaarden vind je terug in het selectiereglement.

• Cursisten of deelnemers selecteren
• Cursisten ontvangen, opleidingsactiviteiten en -modaliteiten voorstellen (verloop, inhoud, ...)
• Een opleiding plannen en organiseren
• Methodes, middelen en opleidingsinstrumenten bepalen voor de opleiding
• Didactische programma's, opleidingsinstrumenten, lesondersteuning, ... uitwerken en aanpassen
• Cursisten opvolgen (pedagogisch, logistiek, administratief, ...)
• Opleidingsinstrumenten, testen, opleidingsprogramma’s, -modules, -plannen, … ontwerpen en bijsturen
• Kennis overbrengen aan cursisten
• Een oriëntatie-, informatie- of opleidingsprogramma ontwikkelen
• Evaluaties (oefeningen, praktische werken, examens, ...) verbeteren
• De verworven competenties van cursisten evalueren en hen bijsturen
• Materiaal en uitrusting uitleggen aan cursisten en technische vaardigheden overbrengen
• Competentierapporten uitwerken

Aanbod

Je krijgt een contract van onbepaalde duur

Je standplaats is Wondelgem - industrieweg 50

Je krijgt een salaris op basis van vastgelegde salarisschalen. Er zijn verschillende factoren die het salaris bepalen.

niveau van de functie: B

rang: NB161a

graad: instructeur

De selectieverantwoordelijke neemt contact met je op als jij de jobaanbieding krijgt. Je salaris wordt beïnvloed door je werkervaring en je gezinssituatie. Beoordeelt de lijnmanager je werkervaring als relevant voor de functie, dan kan deze meetellen bij de berekening van je loon. Daarom geef jij na de jobaanbieding alle nodige informatie over je relevante beroepservaring. Beroepservaring bij de diensten van de Vlaamse overheid wordt automatisch meegenomen.

Bij de Vlaamse overheid geniet je van allerlei voordelen. Benieuwd? Neem zeker een kijkje op onze website.

Als werknemer van de Vlaamse overheid heb je via de PlusPas toegang tot heel wat interessante kortingen, leuke voordelen en speciale aanbiedingen (bv. Corporate Benefits).

Je kunt verschillende bijscholingen, vormingen of opleidingen volgen binnen de Vlaamse overheid. Daarnaast ga je zelf aan de slag om je loopbaan in eigen handen te nemen. Hiervoor reiken we met veel plezier verschillende tools aan.

De balans tussen werk en privé is voor ons belangrijk. Je hebt 35 dagen vakantie per jaar en je bent ook vrij tussen Kerstmis en Nieuwjaar.

Deze selectieprocedure valt onder het objectief wervingssysteem. Dit betekent dat je als personeelslid verder kan groeien binnen de diensten van de Vlaamse overheid.

Je proefperiode bij bevordering duurt 9 maanden. Je wordt pas definitief bevorderd nadat je met goed gevolg de proeftijd hebt doorlopen (VPS art. III 46).

Word je aangeworven via externe mobiliteit, horizontale mobiliteit of bevordering? Dan moet je binnen de 3 maanden na de selectiebeslissing starten in je nieuwe job.

Meer weten over werken bij de Vlaamse overheid?

www.vlaanderen.be/werken-voor-vlaanderen

Solliciteren

Sigrid Dedeckere
059 55 90 71
sigrid.dedeckere@vdab.be